候補者のプロフィール

当社サポートしている候補者のプロフィールをご紹介いたします。
インターナショナル・リクルートメント・ジャパンのサポートしている候補者のプロフィールをご覧下さい。

サービス概要

株式会社インターナショナル・リクルートメント・ジャパンでは、インドで活躍する優秀なIT技術者を日本企業にご紹介いたします。

入管手続き専門の行政書士事務所と連携のもと、入管手続きの申請から在留資格に関する手続きまでを一貫してサポートいたします。また、日本の企業に入社する前に、基礎日本語教育を施すことも可能です。

インド人IT技術者人材紹介の流れはシステムのご紹介をご参照ください。

サービスの特徴

弊社では、インドにおいて経験、スキルの豊富な人材を中心に扱う人材紹介会社と提携し、同社との連携のもと優秀なIT技術者を日本へご紹介します。

人材の募集方法につきましては、まず、お客様のご要望に沿った人材の募集要項を作成します。それをもとに実際に現地で募集を行い書類選考、適性判断、面接を行った上、お客様に実際に面接していただきます。

面接方法については、以下からお選びいただけます。

1. 実際に現地に赴いての面接
2. 応募者を日本に呼んでの面接
3. テレビ電話システムでの面接

また、現地視察につきましても、サポートいたします。

メリット

1. 優秀な技術者をインドからより多く集めることが可能です。
2. 人材招聘に関する入国手続きも、お客様に代わって申請いたします。
3. 専門技術者が事前に面接し、厳選した人材のみを推薦します。
4. 採用決定者に対しては、日本語研修を実施し、基礎的な日本語能力を身につけてから入社させることが可能です。
5. 入社後も弊社が採用者の定着をフォローいたします。

インドの特徴

　→SEI のIT技術認証の導入
　→上昇志向の高さ
　→基礎学力の高さ
　→数学に注力した教育システム
　→米国からのオフショア開発で培われたノウハウ

インドの工学系大学卒業生は毎年30万人。
日本や米国よりも圧倒的に多くいます。米国のトップ企業は優秀な人材を争って 採用しようとしています。